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發(fā)布日期：2018-11-02
9月14日，吉林省農(nóng)業(yè)信貸擔(dān)保有限公司召開支部委員會（擴大）會議，通報干部作風(fēng)大整頓活動問題清單。公司董事長山昌文在會上強調(diào)，要把干部作風(fēng)大整頓活動與公司業(yè)務(wù)緊密結(jié)合起來，以作風(fēng)的大整頓、大提升推動農(nóng)業(yè)信貸擔(dān)保工作再上新臺階。
按照省財政廳黨組《省財政廳干部作風(fēng)大整頓活動方案》要求，以及吉林農(nóng)擔(dān)公司干部作風(fēng)大整頓活動具體要求和安排，根據(jù)公司各部門、各分公司干部作風(fēng)大整頓活動征求意見情況，會議通報了公司領(lǐng)導(dǎo)班子、總公司各部門“不想為、不想擔(dān)”，“不愿為、不愿擔(dān)”，“不敢為、不敢擔(dān)”，“不會為、不會擔(dān)”等“八不”方面問題清單，指出存在的突出問題，剖析原因，明確整改措施。
會上，山昌文就問題清單落實整改工作、進(jìn)一步推動干部作風(fēng)大整頓活動深入開展提出四點要求：一是要提高政治站位。要統(tǒng)一思想，提高站位，深化認(rèn)識，把干部作風(fēng)大整頓活動擺在首要位置，確?；顒尤〉贸尚?。二是要堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭。公司領(lǐng)導(dǎo)干部要堅持從自身做起，用更高、更嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，充分發(fā)揮示范帶頭作用，切實增強作風(fēng)建設(shè)的思想自覺和行動自覺，帶頭查擺問題，帶頭改進(jìn)作風(fēng)，凝聚干部共識，形成工作合力。三是要強化工作問責(zé)。公司要嚴(yán)格落實“4個要求”，全方位入手問題清單，細(xì)化責(zé)任，加大監(jiān)督問責(zé)力度，推動問題有效整改、精準(zhǔn)解決。四是要做到立行立改、全面整頓。公司領(lǐng)導(dǎo)班子及各部門要對通報會上已列出的整改事項做到立行立改、快改真該，要在學(xué)習(xí)、剖析、整改的各個環(huán)節(jié)中轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，改進(jìn)工作方法，強化工作措施，全面推動干部作風(fēng)大整頓、大改進(jìn)、大提升。
總公司、長春分公司全體黨員及群眾代表參加會議。
吉公安備案22017202000480